Nie dla dysproporcji w wynagrodzeniach w ochronie zdrowia!

W projekcie ustawy z dnia 27 września 2016 r. (https://legislacja.rcl.gov.pl/docs//2/12290402/12381484/12381485/dokument247188.pdf) Ministerstwo Zdrowia proponuje sposób ustalania minimalnego wynagrodzenia, z punktu widzenia diagnostów laboratoryjnych, co najmniej niesprawiedliwy.

Jako diagności laboratoryjni uważamy, iż wysokość minimalnego wynagrodzenia zasadniczego dla diagnosty laboratoryjnego powinna być taka sama jak wysokość minimalnego wynagrodzenia zasadniczego lekarza. Opieka nad pacjentem wymaga współpracy wielu zawodów medycznych o wysokich kwalifikacjach.Zawód diagnosty laboratoryjnego wykonują osoby po ukończonych 5-cio letnich magisterskich studiach medycznych opartych na standardach kształcenia.

Badania laboratoryjne stanowią integralną i niezbędną część procedur medycznych, zapewniają 80% obiektywnych danych o stanie pacjenta oraz wpływają na 70% podejmowanych decyzji lekarskich. Medycyna laboratoryjna jest jednym z głównych elementów systemu ochrony zdrowia, jest zintegrowana z wieloma decyzjami klinicznymi zapewniając lekarzom, pielęgniarkom oraz pozostałej kadrze medycznej często kluczowe informacje do zapobiegania, diagnozy, leczenia oraz kontroli nad chorobami. Diagnosta laboratoryjny jest przygotowany merytorycznie do współpracy z lekarzem w procesie diagnostyczno-terapeutycznym pacjenta. Ponadto zaznaczamy,
iż diagnosta laboratoryjny ponosi wszelkie koszty swojego kształcenia podyplomowego i uzyskiwania tytułu specjalisty. Odpowiednie wynagrodzenie diagnostów laboratoryjnych będzie procentowało możliwością zapewnienia polskim pacjentom opieki kadry medycznej o najwyższych kwalifikacjach i dostępem do świadczeń opieki zdrowotnej na optymalnym poziomie.

My, niżej podpisani, apelujemy o podjęcie przez ministra właściwego do spraw zdrowia wszelkich działań na rzecz poprawy sytuacji diagnostów laboratoryjnych w zakresie wynagrodzenia minimalnego i zlikwidowania obecnie proponowanej rażącej dysproporcji.